实习三个月结束！！！过几天转正了，是个小公司，我今年刚毕业，在合肥不知道该要多少合适。请大哥们给点意见。顺便吐槽下你们刚工资的工资。。。。。。我实习工资只有2500，在合肥这边除掉房租水电吃喝什么的，就剩个一千了。。。。。。。。。。。

2楼说的其实很有道理，对于小公司而言，培养一个人才的成本很高，一般都招现成的，不愿意培养新人，刚培养的差不多了，新人跳槽了，老板想死的心都有。应此小公司招新人有以下几种动机：1把你当苦力，名义上电气工程师，机械工程师，实际干的电工，钳工的活；2公司刚成立，资金有限，无力招老手，招个应届毕业生工资低，但成长快，能应付基本的功能设计要求，一些复杂的，有难度的设计请老手帮忙；3 小公司面临规模扩张，人手不足，本来就有老手坐镇，招个毕业生来培养。
再说说跳槽的事，如果公司里有师父带你，且师父也尽心尽力的教你，设备功能高大上，一年的时候你能学到很多，这种公司我是不建议你在三年内跳槽的（即使工资有点低），不要为了每月多个千把块钱跳槽，眼光要放远，先学本事，三年后的你绝不是多个一千两千；另外一种情况，公司里没人带你，设备比较低端，老板也只是把你当苦力，那你干完一年就可以走了。